Archive for category: karier

Profesi Finance bertanggung jawab pada pencarian, pengelolaan, pengalokasian dana, dan melakukan pembayaran di perusahaan. Selain itu, bagian finance juga bertanggung jawab mengatur kebutuhan uang kas perusahaan dan memastikannya sesuai dengan pencatatan yang sudah dilakukan oleh bagian accounting, artinya, seorang finance berhak memegang uang perusahaan, termasuk menerima dan mengeluarkan uang tersebut baik yang ada pada kas, bank, deposit, atau investasi. Bekerja di bagian keuangan harus memiliki ketelitian yang tinggi dan cocok untukmu yang menyukai matematika. Bagian keuangan juga harus menguasai ilmu ekonomi dan ilmu akuntansi.

• Membantu dan melaksanakan tugas-tugas yang diberikan oleh Koordinator Keuangan dan Umum
• Melaksanakan pencatatan dan pengumpulan data-data dan atau bukti-bukti transaksi dalam kegiatan Perusahaan
• Menyusun bukti-bukti laporan secara baik dan benar
• Mengklarifikasi semua transaksi yang terjadi dalam Perusahaan kepada Koordinator Keuangan dan Umum
• Menyusun dokumen-dokumen kegiatan-kegiatan akuntansi dan keuangan Perusahaan
• Menerima pembayaran atau setoran tagihan dari hasil-hasil transaksi kegiatan usaha Perusahaan
• Membayarkan tagihan-tagihan kepada pihak luar Perusahaan setelah data-data dan syarat kelengkapannya terpenuhi, serta setelah mendapat persetujuan dari pimpinan atau pejabat Perusahaan yang diberi wewenang untuk itu
• Mengklarifikasikan semua tagihan-tagihan yang timbul dan atau yang akan dibayarkan pada pihak luar melalui Koordinator Keuangan dan Umum
• Bertanggung jawab mengatur pemasukan dan pengeluaran kas kecil
• Membukukan dan mengadministrasikan semua transaksi penerimaan dan pengeluaran kas Perusahaan
• Mengumpulkan dan mengarsipkan data-data dan atau bukti-bukti transaksi yang terjadi dalam Perusahaan
• Menyusun tagihan-tagihan sesuai tanggal jatuh tempo dan menjadwalkan pembayaran tagihan-tagihan pada pihak luar Perusahaan
• Mengurus administrasi pada bank atau lalu lintas keuangan Perusahaan pada bank yang telah ditetapkan
• Bertanggung jawab kepada finance manager

• Analisis data, dalam fungsi keuangan Finance menyediakan data laporan keuangan pada dewan direksi dengan data historis yang dapat digunakan juga dalam pengambilan keputusan
• Memiliki Pemahaman Bisnis, Berkontribusi pada bisnis dalam tingkat strategis yang membutuhkan lebih dari sekadar pemahaman tentang angka-angka.
• Finance juga perlu memahami bisnis secara keseluruhan. Kemampuan  memberikan masukan kepada direksi membutuhkan gambaran secara menyeluruh tentang bagaimana masing-masing area fungsional bekerja dengan cara terbaik untuk memperoleh hasil terbaik
• Kemampuan berpikir logis, Kemampuan menginterpretasikan angka, Kemampuan melakukan analisis, Kemampuan manajerial, Penguasaan Bahasa Inggris dan  orientasi Detail dan teliti
• Memiliki kemampuan untuk mengoperasikan software seperti misalnya Ms. Excel atau Accurate
• Memiliki kemampuan untuk membuat laporan L/R (laba rugi), Jurnal, Neraca, dan lain-lain
• Memiliki Serifikasi Breavet A & B, Memiliki Loyalitas yang tinggi terhadap pekerjaan dan Mampu bekerja secara tim atau perorangan
• Mampu menghadapi target dan bekerja dibawah tekanan dan Memiliki ketelitian dan kemampuan berhitung yang baik

• Berpikir Analitis, dengan menggunakan logika dan penalaran untuk mengindentifikasi kekuatan dan kelemahan dari solusi alternatif, ataupun pendekatan permasalahan yang ditangani
• Problem solving, Memahami masalah yang rumit dan mengetahui cara menggunakan teknologi untuk menyelesaikannya
• Tanggung jawab profesi, yaitu selalu menggunakan pertimbangan moral dan profesional dalam semua kegiatan yang dilakukan
• Kepentingan publik, yaitu wajib bertindak dalam kerangka pelayanan kepada publik, menghormati kepercayaan publik, dan menunjukkan komitmen atas profesionalismenya
• Integritas, di dalam usahanya untuk memelihara dan meningkatkan kepercayaan publik harus memenuhi tanggung jawab profesionalnya dengan integritas setinggi mungkin
• Objektivitas, berarti harus menjaga objektivitas, bersikap netral dan bebas dari benturan kepentingan dalam pemenuhan kewajiban profesional
• Kerahasiaan, berarti menghormati kerahasiaan informasi yang diperoleh selama melakukan jasa profesional akuntan
• Standar teknis, yaitu melaksanakan jasa profesionalnya sesuai dengan standar teknis dan standar profesional yang relevan

Pendidikan Strata 1

Bagimu yang tertarik dengan posisi Finance, maka harus memiliki minimal pendidikan gelar sarjana di bidang Ilmu Ekonomi, Ilmu Akuntansi, dan Ilmu Matematika atau jurusan relevan lainnya. Bahkan ada beberapa perusahaan yang menginginkan gelar master untuk posisi ini. Lulusan Ilmu Akuntansi sendiri cenderung lebih disukai karena perkuliahannya mempelajari seni pencatatan, penggolongan dan pengikhtisaran dengan cara tertentu dalam ukuran moneter. Selain itu jurusan ini juga akan mempelajari segala hal tentang laporan keuangan. Mulai dari bagaimana membuat laporan keuangan yang sesuai dengan standar masing-masing perusahaan, melakukan analisis laporan keuangan, menilai kelayakan usaha lewat laporan keuangan, sampai menilai prospek kedepannya. Selain itu juga belajar audit, secara sederhana kamu akan mempelajari cara melihat apakah laporan keuangan dapat dikatakan layak atau tidak. Pendidikan Ilmu Akuntansi ini akan ditempuh dalam waktu 4 tahun.

Info lengkap mengenai jurusan Ilmu Akuntansi dapat dilihat di Jurusan Akuntansi

Peluang kerja sebagai Finance akan selalu terbuka, karena:

Peran Penting Finane dalam mengatur segala Urusan Keuangan di Suatu Perusahaan

Finance berperan penting dalam mengelola uang dan proses aktual untuk memperoleh dana yang mempengaruhi kehidupan perusahaan. Finance berhubungan dengan pengawasan, penciptaan dan studi keuangan, perbankan, kredit, investasi, aset, dan liabilitas yang membentuk sistem keuangan. Finance akan Mencatat semua transaksi keuangan, Melakukan transaksi keuangan perusahaan, Melakukan pembayaran kepada suplier, Mengontrol aktivitas keuangan atau transaksi keuangan perusahaan, Membuat laporan mengenai aktivitas keuangan perusahaan.Seorang financial banker di luar negeri sendiri memiliki kehidupan yang lebih glamor dibandingkan di Indonesia. Hal ini dikarenakan financial banker di luar negeri memiliki penghasilan lebih tinggi. Sebagai contoh, seorang financial banker di Singapura memiliki kisaran pendapatan minimal US$120.000 (Rp1,4 miliar) hingga US$300.000 (Rp3,5 miliar) per tahun.

Finance dapat bekerja di Instansi Pemerintahan (Direktorat Jenderal Pajak dan Badan Pemeriksa Keuangan), di Bank, Perusahaan Swasta dan Lainnya

Direktorat Jenderal Pajak dan Badan Pemeriksa Keuangan (BPK) sendiri sebagai dua lembaga yang membutuhkan banyak staf keuangan dibandingkan lembaga lainnya. Bagian keuangan memiliki jenjang karier yang cukup menjanjikan jika tergabung dalam sebuah perusahaan. Terutama untuk ruang lingkup yang luas. Dimulai dari tingkatan Junior Staf Bagian Keuangan, posisi ini belum memegang tanggung jawab besar dalam melakukan pelaporan keuangan. Junior staf hanya melakukan transaksi keuangan sederhana. Selanjutnya Senior Staf Bagian Keuangan yang telah melakukan transaksi sederhana dan membuat laporan keuangan sesuai arahan manajer keuangan, Selanjutnya Manajer Bagian Keuangan yang bertanggung jawab atas satu lingkup kecil keuangan. Seperti masalah pembayaran gaji maupun pembayaran transaksi external, level teratas pada Kepala Bagian Keuangan. Bertanggung jawab atas satu Divisi Keuangan. Berikut ini beberapa kategori pekerjaan Bagian keuangan:

Chief Financial Officer (CFO)

Sebuah perusahaan yang berkembang pesat, tidak terlepas dari peran pengontrol keuangan, sebagai salah satu peran penting CFO perusahaan atau bisa dikatakan pakarnya. CFO bertanggung jawab mengelola staf keuangan baik secara langsung ataupun tidak guna memantau manajemen kas, investasi, asuransi, penganggaran, dan pelaporan keuangan, agar mendorong strategi keuangan perusahaan. Ketika terjadi krisis di perusahaan yang berkaitan dengan keuangan, maka CFO memiliki andil mengatur strategi keuangan dan manajemen kinerja. Jika dilihat kesehariannya, CFO bisa mengerjakan pekerjaan yang berbeda tetapi fokusnya tetap untuk masa depan perusahaan.

Financial Advisor

Merupakan salah satu posisi yang sangat penting hampir di segala perusahaan karena berkaitan dengan jasa layanan keuangan. Salah satu bentuk perusahaan yang memiliki posisi Finacial Advisor (FA) adalah perusahaan asuransi. FA atau penasihat keuangan bertugas membantu klien untuk mencapai kebutuhan mereka. Jika di perusahaan, FA memberikan keterampilan yang diperlukan untuk mempertahankan, mengalokasikan, dan menumbuhkan keuangan perusahaan. Tanggung jawabnya juga berperan dalam memastikan klien memahami produk perusahaan hingga mampu meningkatkan angka penjualan.

Financial Analyst

Seorang Analis Keuangan atau Financial Analyst merupakan kontributor fundamental bagi kesehatan fiskal dan kesuksesan banyak perusahaan. Posisi ini juga sering disebut sebagai analis sekuritas atau investasi Keputusan bisnis memerlukan pemahaman yang mendalam dari berbagai macam faktor yang lebih luas, seperti misalnya kondisi ekonomi dan tren-tren sektoral. Sehingga wawasan yang dimiliki seorang Financial Analyst dapat membantu dalam pengambilan keputusan pimpinan, seperti membeli atau menjual saham perusahaan berdasarkan pada kekuatan perusahaan.

Finance Manager

Finance Manager atau manajer keuangan bertanggung jawab atas kesehatan keuangan organisasi secara keseluruhan. Bekerja di banyak industri yang berbeda, mereka menghasilkan laporan keuangan, kegiatan investasi langsung, dan mengembangkan strategi dan rencana untuk tujuan keuangan jangka panjang organisasi mereka. Sehari-hari, para pakar keuangan ini menganalisis data investasi, menyiapkan dokumen keuangan dan laporan bisnis, memastikan transaksi keuangan mematuhi peraturan hukum, dan mencari peluang investasi dan cara untuk memaksimalkan keuntungan. Dengan pandangan yang terus berkembang ini, mereka menggunakan wawasan mereka untuk membuat rekomendasi keuangan kepada pihak manajemen perusahaan.

Profesi Sinematografer bertanggung jawab dalam semua aspek Visual dalam pembuatan sebuah film. Mencakup interpretasi visual pada skenario, pemilihan jenis Kamera, jenis bahan baku yang akan dipakai, pemilihan lensa, pemilihan jenis filter yang akan dipakai di depan lensa atau di depan lampu, pemilihan lampu dan jenis lampu yang sesuai dengan konsep sutradara dan cerita dalam skenario. Seorang sinematografer juga memutuskan gerak kamera, membuat konsep visual, Membuat floorplan untuk efisiensi pengambilan gambar.

Seorang sinematografer adalah orang yang bertanggung jawab baik secara teknis maupun nonteknis di semua aspek visual dalam film. Sinematografer harus mendukung visi dari sutradara dan skenario, karena bagaimana pun yang akan disampaikan ke pada penonton adalah semua informasi dalam bentuk visual yang sesuai dengan visi sutradara dan visi skenario walaupun di beberapa kasus, sutradara bisa mengubah jalan cerita dalam skenario demi keindahan bercerita dari sutradara.

Sinematografer juga merupakan kepala bagian departemen kamera, departemen pencahayaan dan Grip Departement untuk itulah Sinematogrefer sering juga disebut sebagai Director of Photography atau disingkat menjadi DoP.

• Menganalisa skenario dan membahasnya bersama sutradara dan penata artistik agar mencapai kesesuaian penafsiran untuk mewujudkan gagasan penulis skenario dan sutradara dalam bentuk nyata, dengan menciptakan konsep look dan mood yang disepakati bersama untuk menunjang penceritaan
• Bersama sutradara dan penata artistik menetapkan lokasi shooting hasil dari tim hunting lokasi
• Bersama sutradara, penata artistik dan departemen produksi, mengecek dan melihat ulang hasil hunting (interior atau eksterior). Merencanakan letak kamera dan pencahayaan di lokasi. Kemudian membuat floorplan.
• Membentuk, memilih atau menentukan teamwork yang dianggap memenuhi persyaratan
• Menjabarkan konsep visual dalam pencapaian look dan mood (mencakup warna, pencahayaan, karakter visual, komposisi yang juga menghasilkan gerak) lebih baik dengan referensi foto atau gambar yang selanjutnya didiskusikan dengan personil kamera dan pendukungnya.
• Menentukan kebutuhan dan menjamin semua peralatan dengan spesifikasi sesuai dengan desain visual. Kemudian mengkoordinasikan tugas personil kamera dan pendukungnya untuk menyiapkan dan memilih serta menentukan sarana peralatan dan bahan baku yang diperlukan dalam menjalankan tugasnya (membuat breakdown kebutuhan alat sesuai dengan desain floorplan)
• Melakukan uji coba peralatan dan bahan baku dengan uji coba filter, make up, kostum, properti dan warna set
• Ikut menentukan laboratorium atau studio pascaproduksi (film).

• Komunikasi dan Media, Pengetahuan tentang media produksi, komunikasi, serta teknik dan metode penyebarannya. Termasuk cara alternatif untuk menginformasikan dan menghibur melalui tulisan, lisan, maupun media visual
• Memiliki kemampuan visualisasi yang baik karena ia bertugas menerjamahkan sebuah naskah film dan video atau imajinasinya sendiri ke dalam bentuk tayangan visual. Kemampuan visualisasi ini termasuk pada kemampuan mengambil gambar dengan angle yang menarik, momen yang tepat, serta adegan-adegan yang unik. Oleh sebab itu, seorang videografer juga harus memiliki ketangkasan supaya video yang diambil dapat menangkap momen yang tepat
• Perlu memiliki sensitivitas pendengaran, sebab Film bukan hanya tentang gambar tapi juga suara
• Memiliki kreativitas tinggi agar film yang dihasilkan memiliki keunikan dan dapat menarik perhatian masyarakat. Profesi ini juga mebutuhkan kemampuan koordinasi dan kolaborasi karena proses pengambilan film biasanya melibatkan banyak orang
• Manajemen waktu dan emosi wajib dikuasai oleh seorang Sinematogrfer karena pekerjaannya dibatasi oleh tenggat waktu yang cukup singkat
• Kemampuan lain yang perlu dimiliki profesi ini adalah monitoring, desain, pertimbangan dan pengambilan keputusan, Bahasa Inggris, pengelolaan sumber daya manusia, serta pemahaman lisan dan tertulis

• Berpikir Analitis, menggunakan logika dan penalaran untuk mengindentifikasi kekuatan dan kelemahan dari solusi alternatif, ataupun pendekatan permasalahan yang ditangani
• Aktif Mendengarkan, Memberikan perhatian penuh pada perkataan orang lain, menyisihkan waktu memahami poin yang disampaikan, mengajukan pertanyaan sewajarnya, dan tidak menyela pada waktu yang tidak tepat
• Problem solving, Memahami masalah yang rumit
• Koordinasi, Menyesuaikan tindakan yang dilakukan, dengan tindakan orang lain
• Sebagai pemimpin dalam pembuatan film, seorang Sinematografer harus tegas tapi tidak semena-mena terhadap kru yang bertugas. Menyeimbangkan ketegasan dan suasana kerja yang nyaman menjadi modal penting
• Suka berkolaborasi, Sinematografer harus yakin apa yang dia mau, tapi juga memberikan ruang kepada kru dan pemain untuk mengembangkan adegan sesuai skill yang dimiliki
• Kritis serta memiliki sensitivitas masalah agar ia mampu mengantisipasi dan menyelesaikan masalah yang dapat muncul pada kegiatan produksi. Selain itu, ia juga harus mampu dan berani dalam mengambil keputusan yang krusial
• Kreativitas perlu dimiliki seorang Sinematografer supaya film yang dibuat memiliki keunikan tersendiri dibanding kompetitornya

Pendidikan Strata 1

Bagimu yang tertarik dengan posisi Sinematografer maka harus memiliki minimal pendidikan gelar sarjana di bidang Televisi dan Film, Ilmu Komunikasi atau jurusan relevan lainnya. Lulusan Televisi dan Film sendiri cenderung lebih disukai karena perkuliahannya mempelajari teknik-teknik dan pengetahuan dalam pembuatan film dan program siaran televisi. Kamu akan belajar menulis skrip, membuat story board, tata kamera, penyuteradaraan, produksi film dan program televisi, editing, dan memahami teori dan sejarah dunia film dan televisi. Pendidikan Televisi dan Film ini akan ditempuh dalam waktu 4 tahun.

Info lengkap mengenai jurusan Televisi dan Film dapat dilihat di Jurusan Televisi dan Film

Peluang kerja sebagai Sinematografer akan selalu terbuka, karena:

Industri perfilman Tanah Air yang terus Meningkat. Hal ini ditandai dengan bertambahnya jumlah layar bioskop dan jumlah penonton Indonesia

Pada 2018, Indonesia bahkan mendapat julukan “The Rise of the Sleeping Giant” dalam CineAsia karena menjadi Negara di Asia Pasifik dengan perkembangan film yang paling signifikan. Potensi industri film di Indonesia diprediksi akan terus meningkat di 2020. Selain didukung oleh investasi dan infrastruktur yang memadai, pekerja film yang berkualitas juga tak kalah penting. Orang-orang di belakang film inilah yang nantinya menentukan kualitas film itu sendiri. Jika tertarik dengan dunia perfilman, pasti sudah tidak asing dengan sebutan Sinematografer.

Sinematografer sebagai salah satu jabatan penting dalam film dan bertanggung jawab mengatur komposisi gambar mulai dari segi pemilihan angle, penataan cahaya hingga teknik pengambilan gambar. Intinya, seorang sinematografer dituntut untuk bisa menghasilkan gambar-gambar yang menarik dengan komposisi yang apik tapi tetap berpegang teguh pada naskah yang telah dibuat.

Pada Industri Perfilman, Seorang Sinematografer akan bekerja di sebuah Production house

Sinematografer adalah kepala bagian departemen kamera, departemen pencahayaan dan Grip Departement untuk itulah Sinematogrefer sering juga disebut sebagai Director of Photography. Dalam suatu penggarapan Film, Sinematografer atau DoP akan dibantu oleh sebuah tim yang dibentuknya mulai dari:

• 1st Camera Assistant yang bertugas mendampingi dan membantu semua kebutuhan shooting mulai dari pengecekan alat-alat hingga mempersiapkan sebuah shot.
• Focus Puller yang bertugas membantu sinematografer dalam memutar focus ring pada lensa sehingga subjek yang diikuti kamera bisa terus dalam area fokus.
• Camera boy istilah ini sering digunakan pada industri film di Hollywood, adalah seorang asisten kamera yang bertugas membawa kamera atau mempersiapkan kamera mulai dari tripods hingga memasang kamera pada tripods tersebut.
• Grip bertugas memastikan letak kamera seperti yang diinginkan DoP baik secara level atau tinggi rendahnya. Grip juga bertanggung jawab dalam perpindahan kamera artinya Grip departemen yang memasang dolly track dan lain sebagainya
• Gaffer adalah istilah untuk seorang yang bertanggung jawab atau kepala departemen pencahayaan. Bersama DoP, Gaffer akan berdiskusi tentang warna, jenis cahaya dan gaya tata cahaya DoP tersebut
• Lightingman adalah orang-orang dalam departemen pencahayaan yang bekerja menata lampu sesuai dengan perintah Gaffer dan kemauan DoP

Berikut ini adalah tahapan produksi film, dan peran Sinematografer didalamnya:

• Mempelajari breakdown script dan shooting script dimana seorang sinematografer dapat mengembangkan checklist di setiap harinya dan merencanakan berapa set up per harinya. Dalam setiap set up sinematografer harus memperhatikan lingkungan dan masalah pencahayaan
• Memberikan pengarahan tegas kepada personil kamera sesuai dengan design yang sudah dibuat
• Mengawasi set lampu dan waspada terhadap kontiniti. Mengarahkan dan menjaga kesinambungan suasana (atmosfer) dan format visual serta tata cahaya dari setiap shot. Menuntun dan mengembangkan teknis kreatif pencahayaan sebagai gaya dan perubahan peralatan untuk menerangi area aksi atau subyek visual untuk menentukan eksposur yang tepat
• Pada saat sutradara mengarahkan aktornya, sinematografer menyiapkan sudut pengambilan gambar, komposisi sesuai dengan blocking sutradara
• Siap menghadapi perubahan karena situasi tertentu di luar rencana (perubahan cuaca, lingkungan set yang berubah).
• Memeriksa laporan kamera (camera report) dan continuity lighting log
• Memberikan petunjuk kepada pihak laboratorium atau studio pascaproduksi (film) mengenai processing negative (pencucian dengan bahan kimia) dan pencetakan rush copy atau release copy (color grading)
• Selalu mengingatkan tanggung jawab keselamatan personil dan seluruh sarana peralatan dan bahan baku yang dipergunakan dalam produksi
• Ikut serta memeriksa hasil release copy untuk koreksi kualitas
• Kebutuhan seorang sinematografer terhadap kontrol akhir melalui color-timing

Profesi Teknisi Alat Kesehatan bertugas memahami dan menerapkan ilmu pengetahuan dan teknologi bidang  Elektromedik dalam menjamin alat Elektromedik berfungsi sesuai spesifikasinya serta menyusun laporan tertulis secara komprehensif. Teknisi Alat Kesehatan menjamin terselenggaranya pelayanan kesehatan khususnya dalam hal kelayakan dan tingkat akurasi serta keamanan mutu pada alat-alat kesehatan yang digunakan.

Teknisi Alat Kesehatan dibutuhkan di semua sarana pelayanan kesehatan mulai dari Puskesmas hingga Rumah Sakit yang menggunakan fasilitas peralatan mulai dari yang teknologinya sederhana hingga teknologi tingkat tinggi, dengan peranan dan fungsi teknisi elektromedis secara umum yang dapat diuraikan mulai dari pengelola, pelaksana, peneliti serta penyuluh dan pelatih terhadap alat kedokteran atau kesehatan pada fasilitas kesehatan lainnya.

• Melaksanakan pemeliharaan alat kedokteran atau kesehatan
• Melaksanakan repair dan troubleshooting alat kedokteran atau kesehatan
• Melaksanakan inspeksi untuk kerja alat kedokteran atau kesehatan
• Melaksanakan inspeksi keamanan alat kedokteran atau kesehatan
• Melaksanakan uji layak pakai alat kedokteran atau kesehatan
• Melaksanakan kalibrasi alat kedokteran atau kesehatan
• Melaksanakan registrasi dan penapisan alat kedokteran atau kesehatan yang diimpor dari luar negeri
• Melaksanakan uji produksi dalam negeri alat kedokteran atau kesehatan
• Melaksanakan fabrikasi alat kedokteran atau kesehatan
• Melaksanakan penyuluhan atau pengajaran atau penelitian alat kedokteran atau kesehatan
• Melaksanakan sales engineering alat kedokteran atau kesehatan
• Melaksanakan perakitan instalasi alat kedokteran atau kesehatan
• Melaksanakan perancangan teknologi tepat guna alat kedokteran atau kesehatan

• Administrasi dan Manajemen – Pengetahuan tentang prinsip bisnis dan manajemen termasuk perencanaan strategis, alokasi sumber daya, pemodelan sumber daya manusia, teknik kepemimpinan, metode produksi, dan koordinasi antara manusia dan sumber daya
• Administratif – Pengetahuan tentang prosedur dan sistem administratif, seperti mengelolah kata, mengatur dokumen dan catatan, stenografi dan transkripsi, mendesain formulir, serta prosedur dan terminologi kantor lainnya.
• Memiliki keterampilan organisasi, matematika, dan analitis, dan Sertifikat atau gelar associate di Teknologi Medis
• Literasi komputer dengan ketangkasan dalam penggunaan Aplikasi Microsoft seperti Microsoft Word, Excel, Access, dan lain-lain
• Penentuan Masalah – Menentukan penyebab dari kesalahan operasi, dan memutuskan tindakan apa yang perlu dilakukan
• Fleksibilitas Kategori – Kemampuan untuk menghasilkan atau menggunakan kelompok aturan yang berbeda untuk menggabungkan atau mengelompokkan sesuatu dengan cara baru

• Berpikir Analitis, menggunakan logika dan penalaran untuk mengindentifikasi kekuatan dan kelemahan dari solusi alternatif, ataupun pendekatan permasalahan yang ditangani
• Problem solving – Memahami masalah yang rumit dan mengetahui cara menggunakan teknologi untuk menyelesaikannya
• Aktif Mendengarkan – Memberikan perhatian penuh pada perkataan orang lain, menyisihkan waktu memahami poin yang disampaikan, mengajukan pertanyaan sewajarnya, dan tidak menyela pada waktu yang tidak tepat
• Memiliki keterampilan interpersonal dan pemecahan masalah yang efektif
• Kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif secara lisan dan tulisan
• Keahlian manajemen waktu yang kuat, dan kemampuan untuk bekerja sebagai bagian dari tim
• Kemampuan memperhatikan detail dan menjaga fokus kualitas dan profesionalisme
• Memiliki keterampilan kepemimpinan, termasuk kemampuan mengambil inisiatif di mana dan kapan diperlukan

Tenaga Elektromedik termasuk salah satu kategori Tenaga Kesehatan, Tenaga Teknik Biomedika Menurut UU no 36 Tahun 2014 Tentang Tenaga Kesehatan. Dan termasuk Jabatan Fungsional Tertentu adalah setiap orang yang mengabdikan diri dalam bidang kesehatan serta memiliki pengetahuan dan keterampilan melalui pendidikan di bidang kesehatan jenis tertentu dengan kewenangan untuk melakukan upaya kesehatan. Berikut ini langkahnya menjadi Teknisi Alat Kesehatan:

Pendidikan Strata 1

Bagimu yang tertarik dengan posisi Teknisi Alat Kesehatan, maka harus memiliki minimal pendidikan gelar sarjana di bidang Teknik Elektromedik, Kesehatan Masyarakat, Pendidikan Dokter atau jurusan relevan lainnya. Lulusan Teknik Elektromedik sendiri cenderung lebih disukai karena perkuliahannya mempelajari ilmu pengetahuan dan teknologi kemudian menerapkannya di bidang kesehatan. Penerapan ilmu pengetahuan dan teknologi ini dapat ditemui dalam perkembangan dan penggunaan alat-alat medik sebagai bagian integral dari pelayanan kesehatan di rumah sakit. Lulusan program studi Teknik Elektromedik diharapkan dapat menjamin terselenggaranya pelayanan kesehatan mulai dari pengelola, pelaksana, penelitian, penyuluhan dan pelatihan terhadap alat kedokteran atau kesehatan pada fasilitas kesehatan, serta memastikan kelayakan siap pakai peralatan kesehatan dengan tingkat keakurasian dan keamanan serta mutu sesuai standar yang berlaku dengan kode etik yang bersifat melayani masyarakat. Pendidikan Teknik Elektromedik ini akan ditempuh dalam waktu 4 tahun.

Info lengkap mengenai jurusan Teknik Elektromedik dapat dilihat di Jurusan Teknik Elektromedik

Peluang kerja sebagai Teknisi Alat Kesehatan akan selalu terbuka, karena:

Peran Pentingnya dalam Menjaga Peralatan-Peralatan Kesehatan di Rumah Sakit dalam Fungsi yang Maksimal

Dengan banyaknya peralatan – peralatan kesehatan maka profesi teknisi alat kesehatan masih sangat menjanjikan. Sebagai negara berkembang, Indonesia masih membutuhkan banyak sekali tenaga alat kesehatan yang mumpuni dibidangnya untuk meningkatkan mutu dan kualitas pelayanan kesehatan saat ini dan di masa depan. Ditambah dengan perkembangan teknologi bidang kesehatan, alat-alat medis yang semakin canggih memegang peranan penting dalam peningkatan mutu dan kualitas pelayanan kesehatan. Hal ini pun harus diiringi dengan sumber daya yang memiliki kompetensi di bidang keteknikan dan kesehatan untuk dapat mengoperasikan dan mengontrol alat-alat tersebut agar layak dan dapat digunakan sebagaimana mestinya. Profesi teknisi alat kesehatan sendiri masih sangat terbatas di Indonesia, pada satu rumah sakit atau puskesmas dengan jumlah keseluruhan alat kesehatan hingga 500 alat hanya memiliki 1 orang saja Teknisi Alat Kesehatan.

Teknisi Alat Kesehatan Bekerja di Rumah Sakit, Puskesmas dan Fasilitas Kesehatan Lainnya

Pelayanan Teknisi Alat Kesehatan adalah bentuk pelayanan kesehatan yang ditujukan untuk memecahkan masalah dalam bidang biologi dan medis untuk perancangan dan pengembangan fasilitas sistem alat kesehatan dalam mendukung prosedur diagnosa klinis. Seorang teknisi alat kesehatan juga bertanggung jawab dalam mengoperasikan beberapa peralatan medis di bawah kontrol dokter. Seperti ventilator, peralatan dialisis, cardiopulmonary bypass (CBP), dan sebagainya.

Profesi ini akan memiliki jenjang karier jika bekerja di lembaga pelayanan kesehatan seperti rumah sakit. Mulai dari Junior Teknisi atau jabatan awal sebagai teknisi alat kesehatan. Biasanya junior teknisi bertanggung jawab pada satu jenis pekerjaan atau satu jenis alat saja. Misalnya hanya sebagai penanggung jawab teknisi pemeliharaan. Selanjutnya adalah Senior Teknisi yang telah bertanggung jawab kepada beberapa tugas ataupun peralatan medis di rumah sakit. Mulai dari operasional maupun pemeliharaan. Jabatan yang biasa diberikan adalah Manajer Teknisi. Tertinggi adalah Kepala Teknisi yang menerima pelaporan kerja dan berkoordinasi dengan dokter langsung sebagai pengawas. Jika kamu sudah sampai pada jabatan kepala teknisi, kamu bisa mengantongi gaji 20-30 juta perbulannya. Namun dengan catatan kamu sudah bekerja selama 10 tahun.

Tenaga Kesehatan yang termasuk dalam kelompok teknisi alat kesehatan mulai dari radiografer, elektromedis, ahli teknologi laboratorium medik, fisikawan medik, radioterapis, dan ortotik prostetik. Prospek Kerja profesi ini mengikuti perkembangan jaman, perkembangan teknologi dan perkembangan akan kebutuhan pelayanan kesehatan sangatlah luas. Pada suatu pekerjaan profesi teknisi alat kesehatan dibagi menjadi beberapa kategori :

• Teknisi Aplikasi
• Teknisi Pemeliharaan
• Teknisi Perbaikan
• Teknisi Kalibrasi Laik Pakai
• Teknisi Installasi dan Perancangan

Instruktur Perawat bertugas membekali perawat dengan pelatihan dan pengajaran terlebih dahulu sebelum dapat bertugas. Selain itu, instruktur perawat juga berperan dalam memberikan evaluasi kinerja kepada para peserta didiknya. Evaluasi yang diberikan antara lain mencakup sikap dan keterampilan agar sesuai pedoman aturan kerja perawat. Dengan kata lain, instruktur perawat adalah role model bagi para perawat agar bisa menjadi perawat profesional.

Biasanya, seorang instruktur perawat bekerja di bawah lembaga pelatihan atau sertifikasi dan juga rumah sakit yang sudah memiliki izin untuk melaksanakan pelatihan. Seorang instruktur perawat akan memberikan pengajaran kepada mahasiswa maupun perawat pemula tentang praktik klinik keperawatan di ruang rawat.

• Melaksanakan program orientasi kepada peserta didik yang akan melaksanakan praktik klinik keperawatan di ruang rawat
• Transfer Knowledge seputar Proses Keperawatan, Pengkajian keperawatan, analisa data dan diagnosa keperawatan, Perencanaan Keperawatan, Pelaksanaan Keperawatan, Evaluasi Dokumentasi Keperawatan, Evaluasi praktek klinik keperawatan dan Komunikasi dalam bimbingan klinik serta perilaku asertif
• Memberi pengarahan dan motivasi kepada peserta didik untuk melaksanakan asuhan keperawatan sesuai ketentuan atau standar
• Mengkoordinasikan seluruh kegiatan yang ada dengan cara bekerja sama dengan berbagai pihak yang terlibat dalam pelayanan di ruang rawat
• Mengadakan pertemuan berkala dengan institusi pendidikan dalam rangka laporan umpan balik dari pelaksanaan praktik keperawatan
• Memberikan bimbingan praktik klinik keperawatan sesuai dengan acuan atau target yang harus dicapai dari institusi pendidikan

• Instruktur perawat berperan memberikan evaluasi kinerja pada peserta didiknya. Evaluasi yang diberikan antara lain mencakup sikap dan keterampilan agar sesuai pedoman aturan kerja perawat
• Pengetahuan ilmu keperawatan, Pengetahuan ilmu kedokteran Kemampuan komunikasi, Pengetahuan ilmu pendidikan dan Kemampuan teknik pengajaran
• Kemampuan untuk mengkoordinasikan seluruh pelayanan keperawatan, dan mengatur tenaga keperawatan yang akan bertugas
• Kemampuan untuk mengembangkan sistem pelayanan keperawatan
• Memberikan informasi seputar pelayanan keperawatan pada suatu saranan kesehatan
• Psikologi, Pengetahuan tentang kinerja dan perilaku manusia, kepribadian, dan minat individu, pembelajaran dan motivasi, metode penelitian psikologis

• Kritis dan mempunyai kemampuan analisis yang baik agar dapat mendiagnosa penyakit pasien secara cepat
• Memiliki sensitivitas masalah supaya ia mampu mencegah dan mengantisipasi masalah kesehatan seorang pasien yang dapat timbul
• Orientasi melayani. Seorang instruktur perawat juga harus mengutamakan kesehatan dan keselamatan pasien
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik agar ia dapat menjelaskan kondisi kesehatan pasien dan tindakan yang akan ia lakukan secara sederhana dan mudah dimengerti.
• Dapat bekerjasama dengan tim dan tenaga kesehatan lainnya dalam memberikan perawatan kepada pasien
• Berpedoman pada nilai-nilai etik keperawatan dan standar keperawatan serta ilmu keperawatan
• Mempunyai komitmen tinggi terhadap profesi dengan terus menambah ilmu melalui melalui pendidikan formal atau nonformal
• Memahami konsep manajemen secara keseluruhan, khususnya Manajemen Keperawatan

Legalitas dan pengakuan perawat sebagai profesi, sudah di sepakati sejak Loka Karya Nasional pada tahun 1983. Lokakarya ini juga menyepakati bahwa pendidikan tinggi keperawatan merupakan bagian dari sistem pendidikan nasional. Pengakuan  tersebut semakin kokoh setelah disahkannya Undang-Undang Nomor 38 Tahun 2014 tentang Keperawatan.

Berdasarkan peraturan tersebut maka langkah menjadi Instruktur Perawat adalah sebagai berikut :

Pendidikan Strata 1 

Pendidikan Strata 1 Keperawatan merupakan langkah awal untuk menjadi seorang Instruktur Perawat, dan memperoleh Sarjana Keperawatan (S.Kep) yang dapat diselesaikan dalam waktu 4 (empat) tahun, dengan spesialisasi yang dapat kamu pilih sesuai minatmu, diantaranya Keperawatan medikal bedah, keperawatan anak, keperawatan maternitas, keperawatan gerontik, keperawatan jiwa, keperawatan gawat darurat, menajemen keperawatan, keperawatan pediatrik, dan lainnya. 

Info lengkap mengenai jurusan Keperawatan dapat dilihat di Jurusan Keperawatan

Peluang kerja sebagai Instruktur Perawat akan selalu terbuka, karena:

1. Peningkatan Kebutuhan Perawat dari Waktu ke Waktu

Kebutuhan dunia akan tenaga perawat semakin meningkat dari waktu ke waktu, seiring meningkat pulanya kesadaran masyarakat akan pentingnya menjaga kesehatan tubuh. Perawat memiliki peluang kerja yang sangat luas, dan banyak dibutuhkan di industri kesehatan, mulai dari rumah sakit, puskesmas, dinas kesehatan, hingga tenaga kesehatan di bandara dan pelabuhan. Tak hanya di Indonesia, perawat sebagai salah satu profesi yang diikutsertakan dalam pasar bebas ASEAN juga dibutuhkan di banyak negara, kamu bisa menjadi nurse (perawat klinis) juga careworker yang ditempatkan di rumah sakit maupun panti jompo di berbagai negara ASEAN.

2. Perawat Sebagai Pekerjaan yang Mulia dan Diminati di Indonesia

Berdasarkan laporan The Future of Jobs dari World Economic Forum, profesi di bidang kesehatan atau sebagai praktisi kesehatan (dokter, perawat, apoteker dan lainnya) menjadi salah satu yang menjanjikan, termasuk di Indonesia. Selain itu, perawat merupakan pekerjaan yang mulia. Menjadi perwat akan membantumu dalam berkontribusi terhadap meningkatnya pelayanan bidang kesehatan di dunia.

1. Instrutktur Perawat Homecare

Kamu dapat sebagai instruktur perawat homecare. Profesi ini akan sangat membantu bagi pasien rawat jalan yang memerlukan bantuan perawat untuk penanganan luka hingga terapi. Saat ini banyak perusahaan home care di Indonesia yang dapat kamu jadikan batu loncatan untuk mendapatkan pengalaman dan pengetahuan langsung di lapangan.

2. Rumah Sakit

Menjadi instruktur perawat di rumah sakit, kamu akan mengajarkan caranya perawat berhadapan langsung dengan pasien dengan beraneka ragam karakterya. Pekerjaan umum seorang perawat mulai dari menyuntik, mengganti infus, memberikan obat, melakukan pencatatan riwayat penyakit pasien dan perkembangan kesehatan pasien hingga membantu kebersihan pasien. Kamu juga bisa menjadi instruktur paramedis dan teknisi medis gawat darurat, yaitu orang pertama yang akan melakukan perawatan terhadap pasien darurat yang terluka dan membutuhkan pertolongan. Kemampuan berpikir kritis sangat diperlukan untuk dapat menggeluti profesi ini. Selain itu, Kamu juga harus cepat tanggap dalam mengambil keputusan.

3. Instansi Kesehatan

Instruktur Perawat dapat bekerja secara independen, atau instansi kesehatan. Tugasnya membekali seorang perawat dengan pelatihan dan pengajaran terlebih dulu sebelum terjun langsung ke lapangan. Selain itu, instruktur perawat juga berperan memberikan evaluasi kinerja kepada para peserta didiknya.

Profesi Teknisi Medis Gawat Darurat adalah profesi yang memberikan pelayanan medis pra-rumah sakit dan gawat darurat. Sedangkan Ilmu yang mempelajarinya disebut paramedicine. Paramedis menggunakan Ambulans untuk melaksanakan tugasnya mendatangi TKP yang membutuhkan pertolongan medis kepada kecelakaan, atau bantuan medis atau kesehatan darurat lainya.

Teknisi Medis Gawat Darurat harus melengkapi diri dengan pengetahuan dan keterampilan khusus yang meliputi pengetahuan tentang Undang-Undang Kompensasi dan Asuransi kesehatan, perundang-undangan kesehatan dan keselamatan kerja, penyakit-penyakit akibat kerja, sanitasi, pendidikan kesehatan kepada tenaga kerja, ilmu faal kerja dan ergonomi, ilmu gizi kerja, ilmu jiwa kerja, pengetahuan mengenai bahaya yang mungkin terjadi akibat pemaparan dari proses industri yang dapat membahayakan kesehatan dan keselamatan dari tenaga kerja dan hubungan antara kesehatan dan produktivitas, serta pencatatan dan pelaporan.

Di luar negeri, Paramedis juga diketahui sebagai field medic atau “medis lapangan”. Paramedis bisa berasal dari instansi kesehatan atau layanan darurat swasta ataupun negara, Paramedis bisa berasal dari instansi Pemadam Kebakaran, layanan Ambulans, tim Pencarian dan penyelamatan (SAR), militer, kepolisian, dan lain-lain.

• Membantu dokter dalam memberikan pertolongan pertama dalam keadaan gawat darurat.
• Menjaga kesehatan pasien seperti memeriksa tanda vital (tensi, suhu tubuh, tekanan darah), mengecek gula darah dan memasang oksigen ataupun infus. Teknisi Medis Gawat Darurat juga harus selalu memantau dan memberi penilaian atas kondisi pasien.
• Berkomunikasi dengan dokter dalam upaya pemberian tindakan awal kepada korban.
• Menjaga dan memelihara seluruh peralatan medis agar selalu dalam keadaan siap pakai.
• Merawat dan memenuhi kebutuan pasien, seperti membantu pasien makan baik secara normal maupun menggunakan alat bantu, hingga membantu menggenakan baju.
• Salah satu tanggung jawab Teknisi Medis Gawat Darurat adalah memastikan pasien makan obat tepat pada waktunya. Serta menjaga agar obat yang diminum sesuai dengan aturan minum, kadar dan dosisnya.
• Teknisi Medis Gawat Darurat juga harus bisa memberikan motivasi dan semangat untuk kesembuhan pasien dan juga menghibur pasien untuk mengurangi rasa sakit.
• Teknisi Medis Gawat Darurat bekerja bersama dengan tim kesehatan lain (dokter, fisioterapis, ahli gizi dan lain-lain) dalam mengidentifikasi pelayanan kesehatan yang diperlukan.
• Teknisi Medis Gawat Darurat juga berfungsi sebagai tempat konsultasi terhadap masalah atau tindakan keperawatan yang akan diberikan ke pasien.

• Memiliki pengetahuan dan keterampilan dalam dasar-dasar dan teknik-teknik perawatan dalam hal pertolongan pertama pada kecelakaan ringan hingga keadaan darurat yang berat.
• Kemampuan Mengatur, merancanankan, melaksanakan dan menilai tindakan apa yang harus diberikan kepada pasien untuk mendukung kesembuhannya
• Kemampuan memberikan pengetahuan kesehatan, gejala penyakit hingga tindakan yang akan diberikan kepada pasien. Teknisi Medis Gawat Darurat memberikan penjelasan soal penyakit, perawatan, obat dan tindakan medis lainnya
• Skill Peneliti, Melakukan evaluasi, menilai dan mempertimbangkan efektifitas tindakan yang telah diberikan kepada pasien
• Skill advocat, membantu pasien dan keluarga dalam menginterpretasikan berbagai informasi kesehatan khusunya dalam pengambilan persetujuan atas tindakan darurat yang diberikan kepada pasien. Juga dapat berperan mempertahankan dan melindungi hak-hak pasien yang meliputi hak atas pelayanan, hak atas informasi penyakit dan hak atas privasi
• Kemampuan untuk Mengarahkan, merencanakan serta mengorganisasi pelayanan kesehatan dari tim kesehatan, sehingga pemberian pelayanan kesehatan dapat terarah serta sesuai dengan kebutuan pasien
• Memahami konsep manajemen secara keseluruhan, khususnya Manajemen Teknisi Medis Gawat Darurat

• Kritis dan mempunyai kemampuan analisis yang baik agar dapat mendiagnosa penyakit pasien secara cepat
• Memiliki sensitivitas masalah supaya ia mampu mencegah dan mengantisipasi masalah kesehatan seorang pasien yang dapat timbul.
• Orientasi melayani. Seorang Teknisi Medis Gawat Darurat juga harus mengutamakan kesehatan dan keselamatan pasien.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik agar ia dapat menjelaskan kondisi kesehatan pasien dan tindakan yang akan ia lakukan secara sederhana dan mudah dimengerti.
• Dapat bekerjasama dengan tim dan tenaga kesehatan lainnya dalam memberikan perawatan pertama kepada pasien.
• Berpedoman pada nilai-nilai etik keperawatan dan standar keperawatan serta ilmu keperawatan.
• Mempunyai komitmen tinggi terhadap profesi dengan terus menambah ilmu melalui melalui pendidikan formal atau nonformal.
• Mempunyai sifat kepemimpinan, mempunyai rasa tanggung-jawab, disiplin, memiliki daya kreatif, pandai bergaul dalam pekerjaan dan masyarakat, serta penuh dedikasi.

1.  Pendidikan Strata 1 +Ners

Pendidikan Strata 1 Keperawatan merupakan langkah awal untuk menjadi seorang Teknisi Medis Gawat Darurat, perkuliahannya berlangsung selama  4 (empat) tahun, dengan spesialisasi Keperawatan medikal bedah, keperawatan anak, keperawatan maternitas, keperawatan gerontik, keperawatan jiwa, keperawatan gawat darurat, menajemen keperawatan, keperawatan pediatrik, dan lainnya. 

Info lengkap mengenai jurusan Keperawatan dapat dilihat di Jurusan Keperawatan

2. Lisensi Khusus Paramedis

Seorang paramedis harus memiliki lisensi paramedis, izin atau lisensi tersebut diperoleh melalui serangkaian uji teori dan praktik. Sebagai bekal untuk menghadapi ujian, bisa dengan mengikuti pelatihan selama 2-4 tahun yang terbagi ke dalam beberapa jenjang, atau mengikuti pendidikan formal paramedicine di perguruan tinggi. Izin atau lisensi paramedis diperbaharui secara berkala guna menjaga kualitas paramedis, diselenggarakan dalam bentuk uji resertifikasi. 

Peluang kerja sebagai Teknisi Medis Gawat Darurat akan selalu terbuka, karena:

Peran Teknisi Medis Gawat Darurat yang Sangat Penting dalam Menangani Berbagai Situasi Darurat

Pekerjaan sebagai teknisi medis gawat darurat dianggap sangat penting karena menjadi orang pertama yang menangani pasien sebelum tiba di rumah sakit. Biasanya mereka berada di ambulance namun bukan tergolong perawat biasa, tetapi para petugas yang sudah dilatih terlebih dulu menangani situasi gawat darurat. Teknisi Medis Gawat Darurat atau Paramedis dilatih untuk merespon dengan cepat situasi darurat mengenai masalah medis, cedera traumatis dan kecelakaan. Mereka sebagai sosok pertama yang memberikan pertolongan pertama saat terjadi suatu keadaan kritis pasien. Pertolongan yang diberikan berupa penanganan berhentinya detak jantung, cedera traumatis atau luka terbakar.

Seorang teknisi medis gawat darurat memiliki jenjang karier dimulai dari Asisten Teknisi Medis atau Jenjang karier awal bagi teknisi medis gawat darurat pemula, pada posisi ini masih memerlukan pendampingan dalam penanganan pasien dalam kondisi darurat. Kemudian Teknisi Medis. Sudah memegang pasien sendiri dan terjun langsung ke lapangan. Tertinggi Kepala Teknisi Medis yang berfungsi Mengontrol kinerja teknisi medis di lapangan dan menerima arahan langsung dari Direktur Medis (Dokter). Teknisi medis gawat darurat dapat bekerja di:

1. Rumah Sakit

Menjadi Teknisi Medis Gawat Darurat di rumah sakit, kamu tidak hanya membantu dokter tapi juga langsung berhadapan dengan pasien dengan beraneka ragam karakterya. Pekerjaan umum seorang Teknisi Medis Gawat Darurat adalah Membantu dokter dalam memberikan pertolongan pertama dalam keadaan gawat darurat. Menyiapkan fasilitas dan lingkungan UGD Rumah Sakit untuk pemberian pelayanan yang maksimal. Mulai dari menyuntik, mengganti infus, memberikan obat, melakukan pencatatan riwayat penyakit pasien dan perkembangan kesehatan pasien hingga membantu kebersihan pasien. Kemampuan berpikir kritis sangat diperlukan untuk dapat menggeluti profesi ini. Selain itu, Kamu juga harus cepat tanggap dalam mengambil keputusan.

2. Instansi Kesehatan

Teknisi Medis Gawat Darurat dapat bekerja secara independen, bergabung dengan rumah sakit, atau instansi kesehatan. Tugasnya menganalisa data-data klinis seperti jenis penyakit, statistik pengunjung rumah sakit, angka kesembuhan, dan lain-lain. Fungsinya untuk merumuskan tren kesehatan, sehingga didapat informasi penting untuk pengembangan dunia medis kedepannya. Kamu juga bisa menjadi epidemiolog, tugasnya mendeteksi dan menganalisa masalah kesehatan yang terjadi di suatu wilayah sedini mungkin agar bisa diminimalisasi potensinya sebelum menjadi wabah. Profesi ini sangat dibutuhkan di berbagai negara, mengingat masalah kesehatan terus berkembang dari yang awalnya sederhana menjadi lebih kompleks.

3. Tambang, Minyak, Gas

Kamu juga bisa bergabung menjadi tenaga medis atau pun non medis darurat di perusahaan tambang, minyak dan gas. Gaji yang ditawarkan akan sangat menggiurkan, bahkan berkali-kali lipat UMR di Jakarta, namun tentu saja kamu harus mau ditempatkan di area pertambangan.

4. Perusahaan

Fungsi seorang Teknisi Medis Gawat Darurat sangat tergantung kepada kebijaksanaan perusahaan dalam hal luasnya ruang lingkup usaha kesehatan, susunan dan jumlah tenaga kesehatan yang dipekerjakan dalam perusahaan. Dokter perusahaan biasanya memegang tanggung-jawab dalam menyelenggarakan kesehatan perusahaan, namun kita ketahui sekarang ini bahwa tidak semua perusahaan mempekerjakan dokter secara full time. Dalam kondisi seperti ini, maka Teknisi Medis Gawat Darurat melayani aktivitas kesehatan pertama di perusahaan. Fungsi seorang Teknisi Medis Gawat Darurat sangat tergantung kepada kebijaksanaan perusahaan dalam hal luasnya ruang lingkup usaha kesehatan, susunan dan jumlah tenaga kesehatan yang dipekerjakan dalam perusahaan.

Profesi Digital Marketing bertanggung jawab terhadap segala sesuatu yang berkaitan dengan pemasaran dan branding produknya secara digital (online). Seperti Search Engine Optimization (SEO), Search Engine Marketing, Social Media, Content Marketing, Email Marketing, Video Marketing. Beberapa contoh teknik pemasaran yang termasuk dalam digital marketing:

• Search Engine Optimization: Teknik digital marketing dengan memanfaatkan hasil pencarian search engine untuk pemasaran
• Email Marketing: Teknik pemasaran dengan memanfaatkan media email untuk melakukan pemasaran.
• Periklanan online: Teknik pemasaran dengan memanfaatkan periklanan online seperti Facebook ads, Google ads, Instagram ads, dan lain-lain
• Video Tron, Teknik pemasaran digital dengan memanfaatkan Billboard elektronik. Iklan televisi & radio
• Teknik digital marketing dengan cara beriklan di televisi & radio.

Seorang Digital marketing yang baik selalu Menggunakan Data dalam Membuat Keputusan yang efektif, dan tak pernah menganggap kalimat Call to Action atau teks iklan tertentu sebagai solusi terbaik, sebaliknya, mereka akan selalu mengetes hal tersebut dari waktu ke waktu sampai menemukan formula terbaik dalam melakukan pemasaran digital.

• Memberikan arahan website dari segi tampilan, desain, navigasi, copywriting dan landing page dapat menjadi alat merketing dan  mendatangkan banyak visitor atau menarik perhatian customer.
• Mengevaluasi teknologi, aplikasi, dan trend IT yang sedang berkembang serta memberikan pemikiran dan perspektif untuk mengadopsi teknik pemasaran online yang tepat
• Merencanakan dan melaksanakan email marketing, social media campaign dan membuat konten yang menarik untuk iklan digital
• Mengukur dan melaporkan kinerja semua aktivitas pemasaran digital, dan membadingkannya dengan target (ROI dan KPI)
• Mengidentifikasi tren dan insights, serta mengoptimalkan aktivitas channel pemasaran online berdasarkan data tersebut
• Melakukan brainstorming secara berkala untuk menyusun strategi baru terkait pemasaran online
• Profesi digital marketing juga memiliki target dan evaluasi yang terukur. Baik melalui channel iklan berbayar, seperti Iklan Facebook atau kampanye Google Adwords, atau melalui perangkat lunak yang canggih sCRM (manajemen hubungan pelanggan sosial), seperti SAP C4C, Microsoft Dynamics, Sage CRM dan Salesforce CRM.

• Memahami Ilmu Advertising, Media dan Komunikasi, Digital Marketing, Jurnalistik, Hubungan Masyarakat dan Manajemen Bisnis
• Ketelitian dan kemampuan untuk bekerja secara akurat, serta Kemampuan untuk menangani lebih dari satu tugas sekaligus
• Memerlukan pengetahuan tentang metode pengoptimalan mesin telusur (SEO) dan ‘kunci’ atau ‘mencari’ kata-kata untuk mengarahkan lebih banyak pengguna ke situs media sosial.
• Pengalaman desain grafis dan software editing digital, untuk membuat postingan media sosial lebih menarik dengan tambahan video, foto dan infografis.
• Menguasai SEO atau SEM, mampu mengelola database, email, media sosial dan kampanye iklan online
• Berpengalaman merancang dan mengoptimalkan landing pages
• Menguasai teknik A atau B eksperimen dan multivarian eksperimen
• Memiliki pengetahuan yang kuat pada analisis situs Web (misalnya, Google Analytics, NetInsight, Omniture, WebTrends)
• Memiliki kemampuan analisis yang kuat dan mampu membuat kebijakan berdasarkan data
• Up-to-date dengan tren terbaru dalam bidang teknologi, pemasaran online, consumer behaviour dan pengukuran kinerja

• Berpikir Kritis, dengan menggunakan logika dan penalaran untuk mengindentifikasi kekuatan dan kelemahan dari solusi alternatif, kesimpulan, ataupun pendekatan permasalahan yang ditangani
• Penyelesaian Masalah yang Kompleks, mengidentifikasi masalah yang kompleks dan mengulas informasi terkait dalam rangka mengembangkan dan mengevaluasi pilihan serta solusi yang dapat diterapkan.
• Komunikasi, Berbicara pada orang lain untuk menyampaikan informasi secara efektif baik secara lisan maupun tulisan
• Memiliki kreativitas yang tinggi dengan kemampuan mengidentifikasi target dan merancang kampanye digital yang baik.
• Senang Memerhatikan hal-hal yang sedang happening dan mempelajari hal-hal baru
• Menyukai dunia penulisan, dunia seni, dan desain
• Tertarik pada dasar-dara psikologis, untuk mempelajari target konsumen, serta memahami pola pikirnya agar iklan yang dibuat tepat sasaran
• Visioner, memikirkan secara keseluruhan serta memiliki pandangan jangka panjang dalam mempromosikan suatu brand.
• Selalu Berorientasi pada Detail

1. Pendidikan Strata 1

Jenjang pendidikan yang dibutuhkan untuk berkarir di bidang Digital Marketing bervariasi, Umumnya, profesi ini membutuhkan kandidat dengann gelar sarjana bidang studi ilmu komunikasi, pemasaran, pemasaran online atau berbagai bidang terkait sebab lulusannya akan menguasai dasar-dasar pemasaran, teknis mesin pencari (search engine), SEO, pay-per-click, dan analisis web. Pendidikan Strata 1 Ilmu Komunikasi sendiri menghabiskan waktu selama 4 tahun.

Info lengkap mengenai jurusan Ilmu Komunikasi dapat dilihat di Jurusan Ilmu Komunikasi

2. Digital Marketing Certification

Selain menguasai skill dan tools digital marketing, seorang digital marketing yang handal juga dituntut memiliki sertifikasi Digital Marketing sebagai bukti pengakuan kompetensinya. Untuk itu, banyak bermunculan sertifikasi Digital Marketing di internet, baik gratis maupun berbayar. Berikut beberapa diantaranya:

• Google Digital Garage
• Google Online Marketing Challenge
• Facebook Blueprint
• Twitter Flightschool
• Youtube Creator Academy

Peluang mendapatkan pekerjaaan sebagai Digital Marketing akan selalu terbuka, karena:

Indonesia Akan Menjadi Pemain Ekonomi Digital Terbesar di Asia Tenggara

Potensi industri e-commerce di Indonesia memang tidak dapat dipandang sebelah mata. Dari data analisis Ernst & Young, dapat dilihat pertumbuhan nilai penjualan bisnis online di tanah air setiap tahun meningkat hingga 40 persen. Ada sekitar 93,4 juta pengguna internet dan 71 juta pengguna perangkat telepon pintar di Indonesia.

Perkembangan teknologi menjadi suatu faktor berkembangnya Digital Marketing saat ini. Dimana, konsumen tak lagi hanya dapat berbelanja secara konvensional, seperti bertatap muka dan mengunjungi gerai (offline). Namun, kini mereka pun dapat melakukannya bahkan langsung dari genggaman gadgetnya. Untuk menjangkau para konsumen di dunia online inilah proses Digital Marketing mutlak diperlukan.

Digital Marketing dapat bekerja di Agency, Startup, Perusahaan Swasta, hingga menjadi Konsultan Marketing

Seorang digital marketing akan merancang konten media sosial dan email kampanye bagi perusahaan, mengelola brand dan produk perusahan secara online serta menciptakan promosi untuk meningkatkan kesadaran merek (brand awareness), ia juga akan bertanggung jawab pada perencanaan dan pengendalian anggaran semua aktivitas pemasaran digital, mengevaluasi penelitian pasar, kondisi pasar dan kegiatan promosi perusahaan pesaing, dan disyaratkan berpengalaman dalam merancang dan mengoptimalkan kampanye Google Adwords.

Secara garis besar, pekerjaan Digital Marketing bertanggung jawab terhadap segala sesuatu yang berkaitan dengan pemasaran dan branding produknya secara digital (online). Seperti Search Engine Optimization (SEO), Search Engine Marketing, Social Media, Content Marketing, Email Marketing, Video Marketing. Dengan beberapa jobdesc digital marketer yang akan sering ditemui, antara lain:

• Digital Strategist adalah seorang yang bertugas untuk memikirkan dan mengkonsep ide campaign marketing di ranah digital secara keseluruhan.
• Social Media Strategist adalah seorang yang bertugas untuk mengkonsep dan merancang distribusi content campaign marketing di social media.
• Social Media Specialist adalah seorang yang bertugas untuk memelihara dan meningkatkan engangement penggemar dan pelanggan produk melalui penyampaian content di social media.
• SEO Specialist adalah seorang yang bertugas untuk mengoptimasi dan meningkatkan ranking website bisnis atau produk di search engine.