Deskripsi Dalam buku terlaris #1 NYT-nya, Brené Brown mengajari kami apa artinya menjadi sangat berani, bangkit dengan kuat, dan berani di hutan belantara. Sekarang, berdasarkan penelitian baru yang dilakukan dengan para pemimpin, membuat perubahan, dan pengubah budaya, dia menunjukkan kepada kita bagaimana menerapkan ide-ide itu sehingga kita dapat melangkah dan memimpin. Kepemimpinan bukan tentang gelar, status, dan kekuasaan atas orang. Pemimpin adalah orang yang bertanggung jawab untuk mengenali potensi orang dan ide, dan mengembangkan potensi itu. Ini adalah buku untuk semua orang yang siap untuk memilih keberanian daripada kenyamanan, membuat perbedaan dan memimpin. Buku ini menjawab pertanyaan - pertanyaan dan memberi kita strategi yang dapat ditindaklanjuti dan contoh nyata dari program barunya yang berbasis penelitian dan membangun keberanian. Sinopsis When we dare to lead, we don’t pretend to have the correct answers; we stay curious and ask the right questions. We don’t see power as finite and hoard it; we know that power becomes infinite when we share it with others. We don’t avoid difficult conversations and situations; we lean into vulnerability when it’s necessary to do good work. But daring leadership in a culture of scarcity, fear, and uncertainty requires skill-building around profoundly and uniquely human traits. The irony is that we’re choosing not to invest in developing the hearts and minds of leaders simultaneously as we’re scrambling to figure out what we have to offer that machines and AI can’t do better and faster. What can we do better? Empathy, connection, and courage, to start. Informasi lain : Deskripsi fisik : 14 x 21 cm, 320 halaman Weight : 0.40 kg ISBN : 9781984854032 Pengarang : Brene Brown Penerbitan : Amerika: Random House, 2018 Bahasa : English Subjek : Bisnis Bentuk Karya : Bukan fiksi Status : Aktif