Manajemen Sumber Daya Manusia : Pendekatan Teoretik dan Praktik Untuk Organisasi Publik

Disclaimer Buku Manajemen Sumber Daya Manusia : Pendekatan Teoretik dan Praktik Untuk Organisasi Publik karya Ambar Teguh Sulistyani dan Rosidah dapat dinikmati oleh siapa saja yang ingin mendalami manajemen sumber daya manusia. Manajemen adalah seni menyelesaikan pekerjaan melalui orang lain. definisi Mary Parker Follet ini berarti bahwa seorang manajer bertugas mengatur dan mengarahkan orang lain untuk mencapai tujuan organisasi. Manajemen sumber daya manusia atau disingkat MSDM, adalah pemanfaatan sejumlah individu secara efisien dan efektif serta dapat digunakan secara maksimal untuk mencapai tujuan organisasi atau perusahaan. Sinopsis Organisasi publik berkembang terus menenerus, seiring dengan desakan global peradaban dunia. Karakteristik organisasi publik menjadi menyesuaikan kebutuhan perubahan. Sifat adaptabilitas dan fleksibilitas dalam manajemen publik menjadi tuntutan baru. Pandangan-pandangan global terkait dengan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) mempengaruhi kebijakan organisasi. Variabel eksternal sangat leluasa mempengaruhi organisasi publik antar negara. Maka manajemen SDM senantiasa bersikap pembelajar, harus berkembang, dan mampu mengambil thanfaat perubahan dalam menentukan pendekatan dan strategi dalam praktik MSDM dalam organisasi publik. Buku ini memberikan perspektif baru bagi pembaca, baik akademisi, mahasiswa, praktisi, politisi maupun para pelaku organisasi publik. Dengan buku ini maka mindset dalam memahami MSDM pada tataran teoretis maupun praktis dapat terbentuk dengan melihat konteks dan masalahnya. Membaca buku ini menjadikan cara pandang lengkap dan akurat baik tataran teoretisi maupun praktisi. Judul : Manajemen Sumber Daya Manusia : Pendekatan Teoretik dan Praktik Untuk Organisasi Publik Rating : dewasa Cerita & Ilustrasi : Ambar Teguh Sulistyani, Rosidah Tebal : 378 halaman Berat : 0,525 kg Format : Soft Cover Tanggal Terbit : 25 Agt 2020 Dimensi : 23 x 15,5 cm